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关于开展2016年WilliamHill官网员工科研课题立项的通知
发表时间:2016-06-13 20:01:13 编辑 浏览量;次
各学院:
为培养公司员工科研创新精神、加强员工实践动手能力、提高员工参与学术活动的主动性和积极性,公司将开展2016年员工科研课题申报工作。现将有关事项通知如下:
一、申报对象
全校在籍本专科员工
二、立项安排
校级科研项目分为重点项目和一般项目(含立项资助与立项不资助项目)两类,重点项目将重点培育、推荐申报省级科研项目和"挑战杯"竞赛项目。
1、各学院组织专家对员工申报的课题进行立项资格审查,并将申报项目按照评审得分排序上报至校团委。
2、校团委对学院项目申报材料进行复核,从各学院初评得分排名前30%的项目中评选出部分项目作为校级重点项目立项。
3、各学院申报项目数依据《WilliamHill官网员工科研立项管理办法》执行。上年度结题率高于95% 的学院按上年度名额增加10%名额,结题率高于90%低于95%的学院申报名额不变,结题率低于90%的学院减少10%名额,结题率低于80%的学院减少20%名额,以此类推。
三
、经费使用
本次员工科研项目经费由学校员工科研经费进行资助。资助标准如下:(1)重点项目:哲学社会科学类项目800元/项,自然科学类和科技发明制作类1000元/项。(2)一般资助项目:哲学社会科学类400元/项,自然科学类和科技发明制作类500元/项。(3)一般立项不资助项目:无资助经费,由学院自行确定是否资助。校资助的课题经费在结题后统一组织报销。
四
、有关要求
1、各学院应在总结前面员工科研课题立项经验的基础上,广泛宣传发动,认真组织员工申报科研课题,尤其要鼓励低年级同学申报课题。
2、各学院应对本学院的员工科研项目和资助经费使用情况进行监督、检查。
3、员工科研项目实行项目负责人负责制度,申请项目必须有确定的指导教师进行指导。项目负责人须按照申报书内容完成项目研究工作,对研究项目的真实性、准确性负责,及时做好结题验收工作。
4、对不能按时结题或者验收不合格的员工科研项目,项目负责人两年内不得以负责人身份申报其他员工科研项目。对于有剽窃他人成果或抄袭行为的员工科研课题,不予结题;如结题后发现,应退回全部经费,追究立项者相关法律法规责任,并按照相关校规校纪进行处分。
请各学院将《WilliamHill官网员工科研课题立项申报书》(附件2)一式两份并填写汇总表(附件3)后于2016年6月24日前统一交至校科协办公室,并将电子版打包发送至科协邮箱
wzdxkx@163.com
。
法政学院同学请注意:
请根据通知要求,填写资料,2016年6月
23
日(周四)下午5点前将立项申报书电子版发送到员工科邮箱fzxyxsk@126.com,纸质版一式两份交到学院团学114办公室科协桌上。学院团委还需要审核申报书,汇总后统一上交到校团委,请大家务必按时交材料。
联系电话15869281108
附件1:WilliamHill官网2016年员工科研课题学院名额分配表
附件2:WilliamHill官网员工科研课题立项申报书
附件3:WilliamHill官网2016年员工科研课题申报汇总表
附件4:关于印发《WilliamHill官网员工科研立项管理办法》的通知
附件下载:
2016校级科研立项相关资料
共青团WilliamHill官网委员会
共青团法政学院委员会 转发
2016年6月12日
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